云南省构建长效机制维护农民工权益

　　“有党和政府的关心支持和坚强保障，我们农民工外出务工心里更踏实了，想走出去打工的愿望更加迫切了。” 在云南省人力资源和社会保障厅2月7日下午召开的人社部门服务农民工座谈会上，农民工代表邹莉这样说。

　　省人社厅负责人表示，农民工打工不易，挣的都是辛苦钱。对农民工欠薪问题，人社部门和工会、公安、住建等部门联手，发现一起，严肃处理一起，并一抓到底，省人社厅召开此次服务农民工座谈会，听取来自长三角、珠三角和周边省份、省内务工的农民工代表的意见建议，听取用工企业及劳务派遣公司的意见建议，就是要进一步为农民工提供更好的服务。

　　近年来，按照党中央、国务院的部署，省委、省政府出台了相应的贯彻意见，对农业转移人口市民化、全面做好农民工服务工作、支持农民工返乡创业、保障农民工合法权益作出了明确要求。

　　我省人社部门坚决贯彻落实中央和省委、省政府的要求，围绕农民工的就业创业、社会保障、劳动维权、服务保障等出台了具体的政策措施和工作机制。通过加大对农民工的培训，提升农民工的素质和技能水平，促进农民工更高质量地就业创业；通过为外出务工农民提供方便的社保关系转移接续和异地看病就医服务，使农民工能够享受同样的社会保障；通过“一点举报投诉、全省联动受理”、跨省维权联动，开展了农民工工资支付专项检查，为12.28万名农民工追讨工资14.02亿元，有效地保障了农民工合法权益。1月23日，李克强总理在昭通市鲁甸县考察灾后重建工作时，鲁甸县甘永荣等3名农民工向总理反映工资被拖欠，省委、省政府领导高度重视，人社部门立即行动，仅仅48小时，甘永荣被拖欠的5.8万元工资就支付到位，王丽芝、甘永彬被拖欠的工资两天之内也汇入了他们的银行卡内。服务脱贫攻坚，加大了农村劳动力转移就业力度，春节前后，人社部门抓住外出务工黄金时间，实施了劳动力转移“百日行动”，新增培训转移就业25.9万人，截至目前，累计转移就业1061.9万人次，2017年底累计转移农村劳动力将达到1130万人次。为做好外出务工服务保障工作，人社部门在上海、深圳还建立了人力资源服务工作站。

　　下一步，人社部门将按照省第十次党代会、省两会的要求，进一步压实责任、标本兼治，与相关部门一起从目标考核机制、协调联动机制、政策制度落实机制、工资支付监控机制、打击“恶意欠薪”司法衔接机制、跨省维权协作机制、联合惩戒欠薪失信机制、源头治理机制、信息联动机制、服务保障机制等10个方面构建服务农民工长效机制，通过一手抓组织转移就业、一手抓服务保障和维权，为农民工提供坚实的保障，让广大农民工的辛勤付出得到应有的回报。
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