巩固党执政的阶级基础和群众基础

? ? ? ?习近平总书记指出：“引导职工群众听党话、跟党走，巩固党执政的阶级基础和群众基础，是工会组织的政治责任。”这段重要论述是做好工会工作的根本遵循。我们要适应新形势新任务，加强和改进职工思想政治工作，多做组织群众、宣传群众、教育群众、引导群众的工作，多做统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力的工作，更好强信心、聚民心、暖人心，使广大职工在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。

? ? ? ?坚持从群众中来、到群众中去的工作方法。时代变化了，但从群众中来、到群众中去的工作方法不能变。企业的工会组织要把执行党的意志的坚定性和为职工服务的实效性统一起来，把党的路线方针政策和决策部署落实到工会各项工作中去，把党的意志和主张落实到广大职工中去，并围绕企业中心工作，团结职工群众，构建和谐企业。要坚持以职工为中心的工作导向，抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，把群众观念牢牢根植于心中，哪里的职工合法权益受到侵害，哪里的工会就要站出来说话。要高度重视广大职工的多样化需求，不断拓展职工成长成才空间，着力培养造就一大批知识型、技术型、创新型的高素质职工。工会要主动参与到企业人力资源管理中去，掌握职工家庭状况、思想动态，有的放矢地开展思想政治工作和岗位培训，针对新职工个人特点，安排适合本人特点的工作，要把职工看作是企业生存和发展的根本力量，从而使职工拥有归宿感，以激励其更好地为企业服务。要关心职工生活，及时协商解决职工的衣食住行等各方面问题，使之无后顾之忧，增强企业的凝聚力和向心力。同时，工会要参与到职工的岗位培训当中，协助企业人力资源部门搞好上岗后的随访工作，尽一切力量使之尽快成为一名思想端正、作风正派和技术过硬的企业职工。工会干部要加强学习、增强本领，努力走在时代前列、走在职工群众前列，在经济社会发展最需要的地方、在企业生产一线、在职工群众的伟大实践中经风雨、见世面，努力把自己锤炼成听党话、跟党走、职工群众信赖的“娘家人”。

? ? ? ?打造健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化。新时代职工文化建设对于全面提升职工队伍整体素质尤其充分调动广大职工群众在建设社会主义现代化强国过程中的积极性、主动性和创造性具有重要意义。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于职工文化的重要讲话精神，深刻认识新时代职工文化建设的重大意义，明确当前职工文化发展中存在的主要问题，加强政策规划和方向引导，全面打造健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化。要坚持以社会主义核心价值观引领职工，在政策规划上做出全面安排，为职工文化建设提供方向引领。要将职工文化纳入到与企业文化一样的战略位置，成为党政一把手工程。在活动形式上，进一步丰富传播先进职工文化的载体，运用新媒体、自媒体等新技术手段，通过引导和带动广大职工深入开展各种活动，进一步发挥劳模先进人物（集体）的示范和引领作用，提高职工文体活动在丰富职工群众精神文化生活以及全面提升职工队伍素养方面的效果和效应，增强企业软实力，从而以卓有成效的工作业绩取信职工、吸引职工、凝聚职工。要围绕企业发展，开展多种形式的劳动竞赛，并把劳动竞赛融入到生产的全过程，形成“比、学、赶、帮、超”的职工文化氛围。

? ? ? ?依法维护职工的合法权益。工会是职工合法权益的代表者和维护者，维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会组织的基本职责，也是激发广大职工积极性、主动性、创造性最重要最基础的工作。工会要赢得职工群众信任和支持，必须高举维护职工合法权益的旗帜，扎扎实实解决好职工群众最忧虑最急迫的实际问题，使改革发展成果更多更公平惠及职工群众，要不断提升维权服务的质量和水平，切实提升职工群众的获得感幸福感安全感。工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工的合法权益，要以维护广大职工的合法权益和维护企业职工队伍稳定为己任，以构建和谐劳动关系为目标。当职工群众合法权益受到侵害时，工会要代表职工以法律为依据，充分运用法律赋予的权利，针对不同的职工个案进行具体维权，实现整体维护与具体维护相统一。工会干部要敢于和善于维护职工的合法权益，做到心中有数，手中有法，维权有效。要加强企业民主管理，建立健全有效的维护机制。工会是职工利益的忠实代表，要通过各种途径让职工了解企业的概况、短期发展目标和长期发展规划以及战略意图，让职工感觉到企业的发展会帮助自己实现自我价值，激发职工的聪明才智，让其更好更积极地为企业发展献计献策，形成畅通的民主管理渠道，确保维护机制的有效运行。要做好劳动保护工作，劳动保护是关系到职工生命安全与身体健康的大问题，也关系到企业的和谐稳定。工会要积极主动履行这一神圣职责，确保将劳动保护落到实处。要营造企业安全生产的良好氛围，努力实现职工“要我安全”到“我要安全”和“要我保护”到“自我保护”的转变。