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本文导读目录：

1、新型职业农民队伍进一步扩大 促进三农发展

2、新型职业农民队伍进一步扩大

新型职业农民队伍进一步扩大 促进三农发展 ♂

新型职业农民队伍进一步扩大 促进三农发展

?　【中国农机网 热点关注】农村人才培养有利于劳动力资源在更大范围内的优化配置，有利于农业、农村的可持续发展和城乡融合发展，尤其是在当前人口红利萎缩、劳动力资源供给持续下降的情况下，更是意义重大。
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　　2017年1月29日，农业部出台《“十三五”全国新型职业农民培育发展规划》提出发展目标：到2020年全国新型职业农民总量超过2000万人。提出以提高农民、扶持农民、富裕农民为方向，以吸引年轻人务农、培养职业农民为重点，通过培训提高一批、吸引发展一批、培育储备一批，加快构建一支有文化、懂技术、善经营、会管理的新型职业农民队伍。
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　　广西认定新型职业农民31976人
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　　持人才优先发展的理念，广西农业系统大力实施人才强农战略，不断加强农业科技人才和农村实用人才队伍建设，为乡村振兴战略和现代农业发展提供强有力的人才支撑。先后启动四批国家现代农业产业技术体系广西创新团队建设，成立涉及26个产业的19个创新团队，团队专家总数达到1539名；培训农业系统干部3600多人；认定新型职业农民31976人。
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　　完善制度是先导，《广西壮族自治区农村实用人才和农业科技人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》，为全区农业农村人才发展提供了遵循；健全机构是支撑，自治区层面成立了由农业农村厅牵头、发改委等16个区直部门组成的新型职业农民培育工作联席会议，县级成立由县主要领导为组长的培育工作领导小组；落实经费是保障，通过年度预算设立专项、争取上级支持、实施项目配套、业务工作经费划拨等多种渠道，共筹措经费7800多万元，用于人才培训基地建设和开展各类培训；创新方法是关键，依托优势资源，拓宽人才培养渠道，借力中国农大、华中农大、西南大学及各级党校、农业院校、科研院所等名校和机构，采取走出去、请进来等方式，有效提高培训层次和办学质量。
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　　黑龙江推进农民“双创”升级助力乡村振兴
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　　近日，黑龙江省政府以“打造农村双创升级版，增强乡村振兴新动能”为主题，召开全省第四次农民创业创新工作电视电话会议，进一步动员全省上下特别是广大农民，发现和挖掘“双创”潜力优势，解放思想，转变观念，积极投身创业创新热潮。
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　　为打造好农民“双创”升级版，会议提出要创新思路，拓展视野，优化完善农民创业创新政策环境和服务体系，发挥好新农民新技术的引领示范作用，推进农民“双创”向更大范围、更高质量和更深层次推进。整合政府、企业、社会等多方资源，推动政策、技术、资本等资源要素向乡村集聚，共同把农民“双创”工作推向更高水平。
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　　各类“双创”主体要主动融入乡村振兴大潮，抓住机遇、发挥优势、开拓市场，积极参与组建各类创业创新联盟，把万千创业创新人员的“微力量”汇聚成乡村振兴的强大合力。
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　　双江培育新型农业经营主体为乡村振兴夯实基础
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　　近年来，双江拉祜族佤族布朗族傣族自治县以市场为导向，产业为依托，农民为主体，培育发展农业龙头企业、农民专业合作社、家庭农场、种养大户等新型农业经营主体，建立完善利益联结机制，发展壮大乡村经济，为推动实施乡村振兴战略夯实基础。
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　　强化农业招商引资，着力引进带动发展能力强的农业龙头企业；对原来已组建，但运行不规范、运转不正常、竞争能力不强、带动农户能力弱的农民专业合作社进行规范提升，确保正常运行；同时紧紧围绕主导产业和新兴产业发展需要，因地制宜组建农民专业合作社；鼓励和支持发展适度规模的家庭农场，采取奖励补助等多种办法扶持家庭农场，将新增农业补贴资金适度向家庭农场倾斜，着力培育一批特色鲜明、运作规范、经济效益好的示范家庭农场。
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　　围绕茶叶、甘蔗、畜牧等传统产业，核桃、烤烟、生物药业等新兴产业，蔬菜、水果、渔业等特色产业，着力培育发展一批种养大户，带动农业产业规模化发展。从2018年起每年重点培育种养大户4户以上，计划到2020年全县种植大户达281户、养殖大户达58户。
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　　民乐县实施“九个一批”统筹推进乡村人才振兴
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　　民乐县坚持党管人才原则，牢固树立人才是第一资源的理念，将人才队伍建设与乡村振兴总体规划紧密结合，紧紧围绕“一轴四区”“一带四路”，大力实施“九个一批”?，着力壮大各类人才队伍，更好激发人才创新创造活力，为全县乡村振兴提供强有力的人才和智力支撑。
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　　打造一批人才工作示范点；建设一批农村实用人才培训示范基地和劳动力就业创业服务平台；实施一批乡村振兴人才项目；培育一批本土实用人才；选派一批农业科技特派员；建立一批基层专家科研工作站；扶持一批初创型优秀企业人才；聘请一批县域外人才顾问；培树一批优秀人才典型。
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新型职业农民队伍进一步扩大 ♂

新型职业农民队伍进一步扩大

?　【中国农机网 热点关注】目前我国正处于传统农业向现代农业转型的关键时期，大量先进农业科学技术、高效率农业设施装备越来越多地被引入到农业生产的各个领域，农业现代化迫切需要高素质的职业化农民和高技能人才。
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　　新型职业农民是以农业为职业、具有相应的专业技能、收入主要来自农业生产经营并达到相当水平的现代农业从业者。重视农村人才队伍建设，加大三农干部培养力度，全面建立职业农民制度，加快培育新型农业经营主体，发展农业适度规模经营，引导支持鼓励各类人才返乡下乡创业兴业，让农民成为有吸引力的职业。
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　　浙江省庆元县举办2018年新型职业农民培训
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　　近日，庆元县举办2018年新型职业农民食用菌专业培训班。培训为期七天，采用理论教学和实践教学相结合的形式，培训内容主要是农民素养与现代生活、现代农业生产经营、农产品质量安全、食用菌行业专业技术、农民手机应用等课程，理论培训结束后统一组织学员到培训基地参加集中实践。最后对学员进行统一的考试，以判断学员对所学技能的掌握程度。考试考核合格的，由庆元县成人职业技术学校颁发新型职业农民培训证书，作为认定新型职业农民的依据。
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　　据了解，今年庆元县计划完成新型职业农民培育300名，按庆元县农业主导产业分成粮油、食用菌、蔬菜、水果四个专业，接下去，我县将有计划有步骤地开展好各类培训计划，争取圆满完成年度培训任务。
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　　丰城市抓好新型职业农民培训工作
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　　丰城市抓好新型职业农民培训工作，早谋划。对各乡镇培训需求情况进行摸底登记，梳理出种植、水产、畜牧等培训需求人数，根据需求情况上报培训计划，让“我要学”式的学员进入新型职业农民行列，不搞“拉郎配”，确保有限的培训资金用到实处。
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　　早准备。今年2月上旬，即对各镇上报的人员数量进行逐一落实，对应到人，并对人员进行遴选，不符合要求的，予以调整，不仅确保培训工作能实现全市覆盖，而且避免因发现问题较晚而导致工作被动的局面发生，为今年新型职业农民培训民生工程顺利实施奠定基础。
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　　早启动。多次召开相关会议，研究布置今年新型职业农民培训工作，落实解决培训工作遇到的问题，确保培训工作有序开展。今年以来，全市共完成培训231人。
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　　合肥市完成2018年新型职业农民培训民生工程任务
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　　为扎实开展技工大省新型职业农民培训民生工作，有效促进农业增效、农民增收。合肥市本着早启动、快行动、抓得实的工作思路，将新型职业农民培训与农民需求进行有效对接，因地制宜开展培训。2018年，合肥市计划培训新型职业农民1600人，其中，生产经营型职业农民800人，专业服务型职业农民800人，培训合格率达90%以上。截至目前，合肥市培训新型职业农民1609人，完成目标任务的101%，参培率、合格率均达100%。
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　　成立组织，明确职责，建立职责明确、分工负责的民生工程管理机制；精心遴选，选准对象，将农业专业合作组织领班人、家庭农场主、养殖大户、种植大户等新型农业经营主体纳入培训范围；认定机构、科学实训，培训将结合农时农事，组织学员分阶段采取参加实践、技能实操、观摩交流等不同方式的再培训；跟踪服务、灵活结合，做到开展系统知识培训与跟踪指导服务相结合、理论教学与实践教学相结合、传统培训方式与现代培训手段相结合，提高培训效率。
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