五征集团参展2019中国国际农业机械展览会(五征集团召开2019年总结表彰暨2020年工作动员大会)

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本文导读目录:

1、五征集团参展2019中国国际农业机械展览会

2、五征集团召开2019年总结表彰暨2020年工作动员大会

3、五征集团召开2020年度总结表彰暨2021年工作动员大会

五征集团参展2019中国国际农业机械展览会

五征集团参展2019中国国际农业机械展览会

金秋十月,碧空如洗。2019中国国际农业机械展览会于10月30日在青岛拉开帷幕。五征集团亮出参加农机展以来最强阵容,3MX迈昂、青贮机械、大马力拖拉机等十余款为用户创造价值的行业领先产品竞相亮相,展示五征“三农”情怀和发展实力。

为用户创造价值  五征立足“三农”造好装备

关注“三农”,五征紧跟国家发展步伐开发适合农业农村生产需求的农机产品,竭尽全力为用户创造价值。在本届展会上,五征展出了五征MG、ME、MD、TA等系列拖拉机,青饲料全程作业机械,3MX迈昂、奥翔三轮汽车,压缩式环卫车、吸粪车等15款产品。

展会现场,出席开幕仪式的领导、贵宾来五征展区现场观摩,并与姜卫东董事长一起,为五征P2000青饲料收获打捆机揭彩。五征P2000青饲料收获打捆机增装籽粒破碎功能,籽粒破碎率在95%以上,单捆作业效率在1分钟以内,日打捆量超过500捆,一经推出,广受好评。据测算,用户使用该产品一个作业季就可收入40多万元,为用户创造可观的经济价值。

领导、嘉宾还现场观看了五征青贮机械制作的高密度青贮饲料包。展出的青贮饲料包打包发酵已经1个月,五征拥有的高密度打捆技术将青贮密度提高到750kg/m3,达到青贮的最佳密度,青贮品质好,贮存时间长,可以有效降低养殖成本,提高养殖收益。领导、嘉宾频频称赞,认为五征青贮机械助力国家粮改饲,在全国范围内掀起了畜牧养殖业的一场革命,让农民得到了更大的实惠。

在本届展会上,五征青贮机械还展出了3MR打捆机、抱草夹、开包器等产品。目前,五征集团已经推出了青饲料自走式收获打捆机、固定式打捆机、移动式打捆机、固定式打捆包膜一体机、包膜机等青饲料收获成套设备。

在辽宁、甘肃、云南、新疆维吾尔自治区、黑龙江、陕西、安徽、湖南、西藏、贵州、山东、河北、江苏等地投放市场后,产品的性能和可靠性得到了广泛的认可,取得了良好的经济效益和社会效益。

山拖品牌全部纳入五征品牌  品牌换新生

展会现场,五征集团对山拖品牌演变过程进行了介绍。山东拖拉机厂在中国农机发展历史上,书写了浓墨重彩的一笔。成立于1960年的山东拖拉机厂,1972年推出了TS(泰山)25马力拖拉机,占据了全国农机市场的半壁江山。1978年,邓小平将TS拖拉机作为国礼赠送给泰国国务院院长坚塞上将。2009年,五征集团一举并购了山拖,承接了山东拖拉机厂的所有品牌、技术、员工、厂房设备等,继续生产经营。

十年发展,铸就辉煌,五征先后投资5亿元进行产品优化升级和技术改造,如今,五征农业装备产品已涵盖25-265马力拖拉机、玉米收获机、烟草作业机械、青饲料收获机、植保机械等多个系列。今后,山拖全部纳入五征品牌,两大品牌整合换新生,统一使用五征品牌,为中国农机事业发展创造新的更大的贡献。

展会上,五征重点推介了MD904拖拉机,这款产品是五征与欧洲设计公司联合研发的,是国内同马力段首款采用同步器换挡技术的拖拉机。产品性能优越,技术先进,具有结构紧凑、操纵方便、舒适、低震动、低耗油等特点,是用户农田作业、运输的首选机型。现场不少农机大户在洽谈区洽谈合作,进一步了解产品性能和价格。

五征产品再获金奖  各系列产品备受关注

2019中国农机行业年度大奖在展会期间隆重颁发,五征9Y3-1000青饲料圆捆打捆机获得产品金奖,“五征”荣获最具影响力品牌称号。

在今年的中国国际农业机械展览会上,五征展区人群涌动,了解产品的观众络绎不绝,产品备受关注,现场还吸引了300人的农机大客户团参观、洽谈合作。

3MX迈昂产品前,众多观众驻足观看、了解。五征集团志在为全球用户创造更大价值,在3MX迈昂面世前,经过了3年多的市场调研、研发、完善等工作,让全球用户都能感受产品带来的优秀品质。3MX迈昂改变了国内三轮汽车40年未变的外观和性能,被誉为颠覆行业传统之作。在意大利博洛尼亚国际展览会和希腊塞萨洛尼基国际博览会上,受到当地政府、参会观众和媒体的高度关注,在欧洲市场掀起3MX迈昂风。

五征压缩式环卫车、侧装压缩车、吸粪车等环卫装备产品受到政府、行业用户关注、咨询。

2019中国国际农机展以“机械化与农业农村现代化”为主题,展览面积超过20万㎡,中外展商2100余家,高端论坛及专题活动30余场,约有12.5万人次专业观众观展,再创展会历年观展规模新高。

展会上,五征集团同步启动了“五谷丰登  信而有征”市场活动,该活动在全国范围内开展五征农机试乘试驾、购机有礼、技能培训等系列活动,将五征产品送到用户身边,竭尽全力为用户创造价值,活动将一直持续到2020年1月10日。

五征集团召开2019年总结表彰暨2020年工作动员大会

五征集团召开2019年总结表彰暨2020年工作动员大会

踏雪迎新春,又是一年到。1月16日,五征会展中心鲜花锦簇,春意盎然。近2000名员工代表及家属代表在这里欢聚一堂,隆重举行2019年总结表彰暨2020年工作动员大会。

五莲县委书记马维强,县人大常委会主任郝善双,县政协主席马学生,县委副书记焦春锋,县委常委、副县长马先升,县工信局局长薄怀国出席会议。焦春锋作重要讲话,姜文娟总经理作工作报告,姜卫东董事长作总结寄语,党委副书记胡乃芹主持会议。

县委副书记焦春锋讲话

焦春锋发表了热情洋溢的讲话,他指出,五征是五莲工业经济发展的一面旗帜,五征的健康持续发展不仅是五征人矢志不渝的追求,也是全县人民的热切期盼。新的一年,县委、县政府将一如既往地支持五征,服务五征,为五征发展壮大营造良好环境。

同时,也希望五征全体员工在新的一年里,只争朝夕、不负韶华,不忘初心、砥砺前行,万众一心加油干,努力推进企业高质量快速发展,为全县经济社会发展做出新的更大贡献。

大会主题是“变革赋能·眺望2030”,动员全体干部员工乘势而上,全面开启2020,眺望2030,以积极开放的姿态变革创新,实施质量变革、效率变革、动力变革;以不厌不倦的姿态抓员工学习、抓人才培养,赋能成长;以国际化眼光和境界引领管理转型,以国际化标准和一流品质实现产业迈向中高端,推动高质量发展,志作行业“领航者”。

姜文娟回顾总结2019年工作,部署2020的任务,解读2030年远景战略规划和企业使命、价值观。她指出,2019年,在国家宏观经济形势持续下行的情况下,全体干部员工以打造百年五征为己任,坚持以客户为中心,加快思想观念和工作作风变革,加快产业转型升级,努力提高产品水平、工作效率和经济效益,企业保持了高质量发展。

姜文娟总经理

2019年,公司启动了2030战略,开展了全面预算管理体系建设以及人才培养的征途计划,提炼出“用户导向、追求完美、勇于担当、帮助他人、快乐奋斗、持续成长”的企业核心价值观,引导全员干事创业,企业管理水平日渐提高。

姜文娟指出,2020年,五征将以数字化转型为引领带动企业转型,健全企业管理体系和运营机制;以客户为导向,加大新产品创新力度,保证重点产品顺利上市,不断增强产品的领先力。她还就现代化制造体系和制造能力、财务体系、人才保障体系等方面工作进行了部署。

远眺2030,姜文娟从战略原则、支撑举措、业务定位及战略目标等方面系统阐述了五征中长期发展战略,并介绍了五征两大战略愿景:打造百年五征、振兴民族工业;以智慧、高效平台型解决方案引领物流、环卫、农村生产服务行业发展。

姜卫东对五征发展历程做了简要回顾。他指出,2000年改制后,五征实现了多元化产业发展。经历了质量危机、金融危机、政策冲击,每次都是靠全力开发新产品,加快装备制造能力升级,扭转了危机局面,形成了新的优势。

他希望全体干部员工抖擞精神,增强信心,加力提效,树立国际化视野和国际化发展思路,同心合力打造具有国际竞争力的高端优势产品,增强企业核心竞争优势,努力开创新一轮创新发展、突破发展新局面,将五征打造成为具有全球竞争力的企业。

今年,公司表彰的先进团体和个人比往年多出了三成,数量达到了300名之多。不仅如此,奖项设立新颖,树标立先导向明确。团队和项目奖有贡献突出奖、绩效优胜奖、攻坚担当奖、追求卓越奖、用户为先奖、拼搏开拓奖、赋能成长奖等。个人奖有:敬业黄牛奖、勤劳蜜蜂奖、标杆头雁奖、推陈出新奖、攻坚铁人将、质量担当奖、赋能导师奖、奋进家庭奖、成长新锐奖等。

从这些奖项的设立上不难看出,公司不仅要对有突出贡献的团队和个人进行表彰奖励,还要对攻坚担当、用户为先、赋能成长等表现突出的优秀员工进行表彰。

尤其是新设立的奋进家庭奖,更是彰显了公司对众多的父子、父女、夫妻同在五征奋斗,对五征充满自信,互相支持、相互超越的褒奖,鼓励更多的五征员工子女学成归来,加盟五征,成为“征二代”“征三代”,共同推动五征事业发展。新设立的“成长新锐”奖则是鼓励一代代年轻员工认同五征文化,在各个岗位上都能快速融入五征,快速成长,成为五征生生不息的动力之源。

2019年,我们都在努力奔跑,我们在人生舞台上迈出了坚实的步伐。本次大会,特别设置了“我的理想和行动——优秀员工宣讲”环节,现场生动、幽默又引人思考。姜文娟总经理主持,来自研发、生产、销售、管理等部门的12名优秀员工分享了他们的成长故事和创业创新梦想,梦想见证官对演讲进行了精彩点评。

倾听员工心声,增强高效沟通,在大会上,专门设置了员工自由互动提问、领导成员答复交流环节。员工就核心零部件制造、新能源技术、企业数字化转型、项目管理、公益活动、技术DIY、员工福利待遇、原材料库统一等话题进行了积极提问,公司相关领导一一进行了解答。

五征集团召开2020年度总结表彰暨2021年工作动员大会

五征集团召开2020年度总结表彰暨2021年工作动员大会

五征集团2020年度总结表彰暨2021年工作动员大会就昨天召开。五莲县委书记马维强通过视频作重要讲话,董事长姜卫东作发展寄语,总经理姜文娟作工作报告。

因疫情防控需要,本次大会以网络直播的形式举办,部分获奖团队、优秀员工代表现场参会。

勇于担当、敢于冲锋,跑出逆势加速度

马维强书记在讲话中指出,刚刚过去的2020年,面对新冠疫情和经济下行“双挑战”,五征全体干部员工勇担当、敢冲锋,抗疫情、抓生产,推动企业销售收入、经济效益增长跑出“加速度”,实现逆势上扬。2021年,是“十四五”规划开局之年,也是五征集团60周年华诞,希望五征不忘初心,积极融入国家发展战略大局,贯彻新发展理念,聚焦实体、做精主业,勇于创新、开拓市场,不断推动企业实现更高层次、更高质量发展,为全县经济社会发展再立新功。

姜卫东董事长作题为《传承奋斗和创新精神,开启现代化高质量发展新征程》的重要讲话,他指出,2020年,是五征改制20周年,也是五征“十三五”规划的收官之年,企业在疫情情况下的逆势增长成为发展的重要转折点。2021年,是五征建厂60周年,也是“十四五”规划的开局之年,回顾60年的成功之路,五征依靠的是创新、员工的共同努力,以及把握住国家改革开放、国企改革、转型升级以及新旧动能转换等重大战略机遇,坚持与时俱进。

姜卫东董事长分析了企业发展目前存在的问题和不足,对全体干部员工提出了希望和要求。他指出,2021年的工作,关系到未来5年、10年甚至更长远的发展。希望全体干部员工在文化践行、组织体系建设、流程制度执行、团队能力提升、目标管理落地、人才选拔任用等工作上下功夫,营造风清气正的氛围,靠高标准的产品质量和经济运行质量,实现高质量发展新突破,凝心聚力,实现合力发展新突破。

守正创新、乘势而上,开启硬核新征程

姜文娟总经理作题为《焕新发展,智胜未来》的工作报告。她指出,五征是为农业、农民服务的企业,我们真正自豪的是为我们的社会、用户带来价值,为我们的员工提供多元化发展平台。

她介绍了五征过去5年的发展成绩。过去5年,五征为中国农村发展贡献了近百万辆物流工具,助力非洲城乡物流建设;飞碟汽车以司机第一为导向,产品成为22万卡车人家庭的经济来源,让健康司机助力健康企业,健康企业打造健康经济,飞碟汽车在行业内的地位和影响力不断提升;输出农机动力390万马力,贡献农业机械化作业6900万亩,把农民从繁重的体力劳动中解放出来;响应国家美丽乡村建设号召,提供的环卫装备和环境服务涵盖2000万用户;让员工在快乐工作中创造价值,实现人均收入增长62.5%。这一组组数据,才是最让五征自豪的。

她介绍了集团2030年的发展愿景,即以平台型解决方案引领物流、环卫、农业生产服务行业发展,并对这一愿景进行了详细阐述。未来10年,五征将基于主要产品核心应用场景,以用户为导向,提供综合解决方案;建设生态级工业互联网平台,实现企业与用户、产品及生态的互联;基于大数据和用户运营,引领行业高质量发展。她着重介绍了“十四五”战略目标,要求聚焦细分市场,实现产品引领,孵化平台型业务并进入领域第一梯队,发展和凝聚具有行业地位的优秀人才队伍。基于这样的目标,公司将从战略、文化、人才、数字化和财务五大核心战略举措为战略目标的发展保驾护航。

她还介绍了2021年度经营目标,并希望通过大家的努力,让用户使用我们产品时能发自内心的微笑,社会因为我们的发展而更加美好,员工能满怀信心开启每一天的工作。

人力资源部、信息技术部、财务部负责人分别作了工作报告。

人力资源部部长苏文翔

信息技术部部长颜廷方

财务部部长李敬毅

攻坚克难、精益求精,践行核心价值观

2020年,是企业核心价值观深入践行的一年,五征奋斗者们用自己的努力尽情“圈粉”。

大会上,六位优秀员工讲述了他们践行企业核心价值观、快乐奋斗的故事。品牌与传播部的“小牛犊”陈灿,讲述了她作为飞碟汽车官方抖音 “女1号”的快乐奋斗历程;农用车事业部加工二车间主任“老黄牛”王增强,介绍了他35年如一日在五征奋斗,并动员儿子加入五征,父子结对拼搏的奋斗故事,令人敬佩;来自沂蒙山区、农业装备研究院的工程师东广赛,讲述了他立志做好农机产品,改变父辈们脸朝黄土背朝天的传统生产面貌,反哺父老乡亲的梦想实现历程;汽车设计研究院的闫照东,分享了他作为飞碟汽车研发人员,把产品做到完美、把体验做到极致、勇争行业第一的研发历程;制造技术部的张宝,讲述了他作为征二代成长为一名优秀工艺工程师的成长经历;国际合作部驻非洲加纳自营店营销经理林海目前仍坚守海外市场,他的妻子、市北制造基地车间核算员姜文英讲述了夫妻二人《你担当,我坚强》,共同为五征发展贡献力量的感人事迹,催人泪下。

会上还表彰了最佳绩效奖、最佳创新奖、项目奖等团队,第八届集团首席技师、核心价值观践行奖等优秀员工。

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