北京乡村振兴带头人培育计划启动，100名“头雁”入学农业高校

　　日前，北京市乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目在中国农业大学启动，首批100名“头雁”学员正式入学。

　　乡村振兴，产业是基础，人才是关键。今年4月，农业农村部和财政部联合印发《乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目实施方案》，提出用5年时间培育一支乡村产业振兴带头人“头雁”队伍，带动全国新型农业经营主体形成“雁阵”，夯实乡村产业振兴人才基础。8月5日上午，北京市、天津市、青海省作为首批启动。

　　启动仪式上，“头雁”项目徽标揭牌，图案由“金色的雁阵”和“橙色的田野”构成。“金色的雁阵”寓意头雁项目的实施将发挥强大的示范带动作用；“橙色的田野”寓意在头雁的示范带动下，乡村各项产业将得到蓬勃旺盛的发展；徽标的外缘由绿色的圆环构成，寓意项目实施的健康性和可持续性。

　　“头雁”计划由中国农业大学、北京农学院作为培育机构，将采取“4个一”培育模式：累计一个月集中授课、一学期线上学习、一系列考察互访、一名导师帮扶指导，对带头人开展为期1年的定制化、体验式、孵化型培育。着力培养一批具有都市型现代农业发展新理念，掌握团队管理新方法，熟悉农业产业化经营新模式，与现代乡村产业需求相适应，与乡村建设发展相协调的乡村产业振兴“领头雁”，形成“头雁振翅、雁阵齐飞”的创业带动效应，推动北京乡村创新创业和新业态新产业发展壮大。

　　首批入学的100名“头雁”学员，都是来自京郊乡村产业干得好、有潜力、能带动的典型代表。有蔬菜种植能手韩永茂，90后“农二代”见晖；有专注于绿色高端果品生产的“巧嫂”张亚利，也有帮桃农搭上互联网快车的“新农人”杨国栋；有休闲农业“女庄主”曹艳红，也有助推家乡板栗产业融合发展的“95后”企业家李思鹏……这批学员中，40岁以下的占76%，具有大专以上学历的占89%。

　　在教学培养方式上，“头雁”培育的课程更注重教学与实践相结合。中国农业大学创新导师制培养模式，采取在校内择优选拔、校外择优选聘的方式，为每名带头人配备一名专业指导老师及校外第二指导教师，持续开展帮扶指导，为带头人提供扩大视野、更新知识的平台和机会，增强创业创新创造能力。北京农学院将重点推动体验式培育，将课堂教学紧密结合北京实际和都市型现代农业特点，更加突出实用性、开放性、生产性、经营性和时代性，大幅提高学习实践在培训中的比重，通过带头人互访、经验交流等方式，在体验中提升干事创业、联农带农能力。

　　此外，北京市农业农村局将为“头雁”发展提供立体式、全方位支持保障，充分利用新型农业经营主体扶持、金融保险等政策，从吸纳参与涉农重大项目建设、职称评审和职业技能等级认定、评优表彰、回访跟踪服务等方面，持续支持和引导“头雁”发展壮大、发挥示范引领作用。